Quality & Evolution

CALIDAD: PROPIEDAD O CONJUNTO DE PROPIEDADES INHERENTES A UNA COSA, QUE PERMITEN APRECIARLA COMO IGUAL , MEJOR O PEOR QUE LAS RESTANTES DE SU ESPECIE.

EVOLUCION: DESARROLLO DE LAS COSAS O DE LOS ORGANISMOS, POR MEDIO DEL CUAL PASAN GRADUALMENTE  DE UN ESTADO A OTRO.

PARA QUÉ OBTENER UNA CERTIFICACION

El competitivo mundo de los negocios impone niveles de exigencia cada vez mayores que junto a las fusiones empresariales e integraciones económicas requieren que las empresas deban certificar sus sistemas de gestión como un elemento fundamental de éxito.

La certificación es una herramienta que permite a su organización adquirir el valor extra en gestión y mejora del funcionamiento operativo para garantizar la calidad de sus productos y servicios en mercados internacionales. Para el 2010 los  países de la Región Andina  tendrán nueve Tratados de Libre Comercio que les permitirá el acceso a 54 países con más de 1,000 millones de consumidores.

Entre otros beneficios que se obtienen con una certificación están:

1. VENDER MAS  porque se tiene acceso a nuevos mercados que reconocen la certificación como elemento fundamental en sus transacciones.
2. INCREMENTO DE INGRESOS   Y MEJOR RENTABILIDAD como resultado de la reducción de costos por una mejor organización de la empresa y menores tiempos de respuesta en los diferentes procesos.
3. MAYOR RECONOCIMIENTO de los clientes por el compromiso de lograr mejores niveles de desempeño
4. AUMENTO DE LA COMPETITIVIDAD que le permite asumir nuevos retos, satisfacer a clientes más calificados o exigentes y establecer sistemas de producción o prestación de servicios con menores riesgos.
5. MANTENER SIEMPRE A SUS CLIENTES MAS SATISFECHOS que permiten mejorar el posicionamiento de la empresa.
6. BENEFICIOS TRIBUTARIOS E INGRESOS ADICIONALES  por la obtención de certificaciones principalmente en MDL (Mecanismos de Desarrollo Limpio), Gestión Ambiental, I+D+I (Investigación, Desarrollo e Innovación) y RSE (Responsabilidad Social y Empresarial).
7. OPTIMIZACION DE LOS RECURSOS humanos, físicos y tecnológicos.