Responsabilidad Social
Sistema de Gestión de la Accesibilidad Global
La implementación de un sistema de gestión de accesibilidad global garantiza la participación activa de las personas con discapacidad en la sociedad en general permitiéndoles tener las mismas posibilidades de acceso y desplazamiento a cualquier parte del entorno brindando la mayor autonomía posible independientemente de la edad o posible discapacidad.
Las entidades que adoptan este sistema obtienen los beneficios económicos derivados del reconocimiento público por el compromiso de tener en cuenta las medidas necesarias para garantizar la accesibilidad global de los edificios, establecimientos, instalaciones y lugares en general donde realiza su actividad y de los bienes y servicios que presta la organización a sus clientes o usuarios.
La base de la certificación es la Norma UNE 17000-2:2001.
Validación de Memorias de Sostenibilidad GRI
El cada vez más cambiante mundo de los negocios ha impuesto a la orden del día grandes compras y fusiones empresariales, alianzas estratégicas con el fin de aprovechar las sinergias para ser más eficientes y las asociaciones corporativas por sectores que requieren el manejo de información verídica y confiable para la toma de decisiones. Esto hace que sea muy importante conocer y verificar la memoria de las empresas en tres aspectos claves: económica, medioambiental y social.
La Validación de las Memorias de Sostenibilidad brinda la confianza suficiente a cualquier empresa o parte interesada por la veracidad de los datos contenidos en la memoria, de su relevancia y de que ésta se ajusta a los requisitos de la guía para la elaboración de memorias de Sostenibilidad editada por el Global Reporting Initiative (GRI), cuyo objetivo es estandarizar la elaboración de memorias de sostenibilidad, facilitando su comprobación y fomentando la participación de todas las partes interesadas.
Entre los beneficios más relevantes que obtienen las empresas con la verificación y validación de sus memorias de sostenibilidad, son:
- Confianza a los accionistas y propietarios sobre la veracidad y relevancia de la información.
- Claridad y alcance de las actuaciones de la empresa en aspectos económicos, medioambientales y sociales.
- Presentan una visión clara del impacto humano y ecológico de la empresa, para que los responsables de tomar decisiones sobre inversiones, compras y posibles alianzas se encuentren bien informados.
- Fiabilidad de la información relevante para las partes interesadas.
- Complementariedad a los indicadores y reportes de gestión de la empresa, permitiendo realizar un mejor seguimiento a las actuaciones y progresos de la empresa.
Sist. de Gestión de Responsabilidad Social SA 8000
La responsabilidad social empresarial ( RSE) es el compromiso que una organización asume voluntariamente de contribuir al mejoramiento económico, social y ambiental de la sociedad. Se trata de dar un paso adelante y de aportar y contribuir, dando más de lo que exige la ley y la normatividad.
La RSE implica mucho más que la realización de obras de caridad y donaciones; lo que se plantea es un modelo que permita el desarrollo sostenible de la empresa, de manera, que al tiempo que crece la organización, también crezca la sociedad.
La certificación del sistema de gestión de RSE garantiza que adicional al cumplimiento estricto de los requisitos legales, la empresa se preocupa , cumple y hace seguimiento como una de sus políticas fundamentales con:
- Aseguramiento de buenas prácticas de salud y seguridad en el trabajo
- Inexistencia de trabajo infantil o forzado
- Ausencia absoluta de cualquier tipo de discriminación
- Aplicación de prácticas de remuneración, disciplina y trabajo
- Brinda las garantías y libertades para la asociación y derecho a la negociación
La base de la certificación, adicional a las buenas prácticas corporativas, es la norma SA8OOO, resultado de las convenciones basadas en las convenciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en la Declaración de los derechos del hombre y en la convención del los derechos de los niños, de Naciones Unidas.
Los beneficios asociados a la implementación y posterior certificación de estos sistemas de gestión incluyen:
- MEJORA DE LA IMAGEN CORPORATIVA
- INCREMENTO DE UTILIDADES. Un reciente reporte de Goldman Sachs muestra que en sectores como energía, minería y alimentos las empresas con estrategias de RSE mejoraron su índice bursátil en promedio un 25% y 72% de estas firmas superaron a sus competidores.
- INCENTIVOS TRIBUTARIOS y posibilidad de accesos a subsidios de ONG (Organizaciones No Gubernamentales) cuyo objetivo sea ayudar y propiciar la RSE
- MEJORA DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO y de la motivación del personal
- DISMINUCION DE CONFLICTOS LABORALES y tasa de ausentismo.
- DIFERENCIACION POSITIVA con respecto a los competidores
- CREDIBILIDAD de la inversión en materia social
- MEJORES CONDICIONES de acceso a mercados internacionales